Hier steht das „klassische“ Face-to-Face-Gespräch im Fokus, selbstverständlich auf absolut vertraulicher Basis.
Im Coaching arbeiten wir gemeinsam an vorhandenen Stärken, denn es ist wirkungsvoller von den Möglichkeiten her zu denken, als von den Einschränkungen.
Mein Arbeitsstil orientiert sich dabei am systemischen Ansatz, d.h. ich analysiere gemeinsam mit meinen Klienten/Coachee das „Kraftfeld“, in dem sie sich bewegen und wir erarbeiten Lösungen, die in der Praxis passend und erfolgsversprechend sind.
Nutzen Sie die persönliche Wachstumschance, mit mir als erfahrenen Sparringspartner Ihr berufliches „Kraftfeld“ dahingehend weiterzuentwickeln, dass Ihre angestrebten Ergebnisse Realität werden.
Um im Coachingprozess „anfassbare“ Erfolge zu generieren, reichen in der Regel 3 – 5 Treffen, zu jeweils 90 – 120 Minuten.
Ihr Gewinn und Nutzen nach dem Coaching:
Sie erhöhen Ihre eigene Selbstwirksamkeit und erzielen eine lösungsorientierte Wirkung.
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Sie erweitern Ihr methodisches Handlungsspektrum und bekommen genau die Tools an die Hand, die Sie jetzt brauchen, um den nächsten Schritt zu machen.
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Ihre Kommunikation wird klarer, zielgerichteter und wirkkräftiger.
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Sie arbeiten an Ihrer Persönlichkeit und können mit Konflikten gelassener umgehen.
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Sie erreichen Ihre Ergebnisse leichter.
Sowohl im Präsenz als auch im Onlinemodus buchbar.